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習近平總書記指出：“黨的干部是黨和國家事業(yè)的中堅力量。要堅持黨管干部原則，堅持德才兼?zhèn)?、以德為先，堅持五湖四海、任人唯賢，堅持事業(yè)為上、公道正派，把好干部標準落到實處?！?/span>

堅持好干部標準。怎樣是好干部？習近平總書記鮮明提出“信念堅定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實、敢于擔當、清正廉潔”的新時代好干部標準，為選人用人樹起了時代標桿。信念堅定，就是要堅定共產(chǎn)主義遠大理想，真誠信仰馬克思主義，為新時代堅持和發(fā)展中國特色社會主義而奮斗，堅持黨的基本理論、基本路線、基本方略不動搖。為民服務(wù)，就是要做人民公仆，忠誠于人民，始終要把人民放在心中最高的位置，始終全心全意為人民服務(wù)，始終為人民利益和幸福而努力工作。勤政務(wù)實，就是要勤勉敬業(yè)、求真務(wù)實、真抓實干、精益求精，創(chuàng)造出經(jīng)得起實踐、人民、歷史檢驗的實績。敢于擔當，就是要堅持原則、認真負責，面對大是大非敢于亮劍，面對矛盾敢于迎難而上，面對危機敢于挺身而出，面對失誤敢于承擔責任，面對歪風邪氣敢于堅決斗爭。清正廉潔，就是要敬畏權(quán)力、管好權(quán)力、慎用權(quán)力，守住自己的政治生命，保持拒腐蝕、永不沾的政治本色。

堅持正確選人用人導(dǎo)向。用一賢人則群賢畢至，見賢思齊就蔚然成風。對于國企而言，也要培養(yǎng)選拔具有“四個意識”和“四個自信”、堅決維護黨中央權(quán)威、全面貫徹執(zhí)行黨的理論和路線方針政策、忠誠干凈擔當?shù)母刹?；培養(yǎng)選拔具有專業(yè)能力專業(yè)精神、適應(yīng)新時代國企加快改革發(fā)展要求的干部；培養(yǎng)選拔在基層扎實歷練、在“吃勁”崗位和艱苦地區(qū)經(jīng)受磨煉、業(yè)績突出的干部，把企業(yè)發(fā)展需要的好干部精心培養(yǎng)起來、及時發(fā)現(xiàn)出來、合理使用起來。堅持黨管干部原則。黨要管黨，首先是管好干部。習近平總書記指出：“我們黨之所以堅強有力，黨管干部原則是很重要的原因，要自覺堅持黨管干部原則。”把從嚴管理干部貫徹落實到干部隊伍建設(shè)全過程，堅持從嚴教育、從嚴管理、從嚴監(jiān)督，讓每一個干部都深刻懂得，當干部就必須付出更多辛勞、接受更嚴格的約束。堅持嚴管和厚愛結(jié)合、激勵和約束并重，完善干部考核評價機制，建立激勵機制和容錯糾錯機制，旗幟鮮明為那些敢于擔當、踏實做事、不謀私利的干部撐腰鼓勁，調(diào)動廣大干部的積極性主動性創(chuàng)造性。